Pour le groupe INGENA, le monde souhaitable, c’est aussi créer des relations durables avec nos salariés, nos fournisseurs, nos partenaires et nos clients

Nous nous attachons à être honnêtes, transparents, respectueux des engagements pris, et en attendons autant de nos interlocuteurs. Nous disposons d’un code éthique interne, de lutte contre la corruption, et d’achat responsable. Les évolutions de carrière et de salaire sont décidées sur la base des réalisations objectives.

Nous avons mis en place un dispositif d’alerte pour remonter et traiter tout manquement.